Rudolf-Rempel-Berufskolleg
An der Rosenhöhe 5
33647 Bielefeld
Das Ziel der Projektarbeit „Ist die Personalwirtschaft ein Weibchen?“ war es, mittels einer empirischen Studie der Fragestellung nachzugehen, ob die Personalwirtschaft zunehmend weiblich wird. Aufgrund des hierzu kaum vorhandenen Datenmaterials, mussten bisherige Ergebnisse der Sekundärforschung durch Methoden der Primärforschung unterstützt werden. Somit bilden die Basis der Projektarbeit Interviews mit Studierenden an Fachhochschulen und Universitäten sowie mit Mitarbeitern aus Personalabteilungen deutscher Unternehmen.